מאמרים

למצוא את המוטיבציה מבפנים מנהלי חברה, ולא משנה באיזה תחום מדובר, מתמודדים עם לא מעט אתגרים ביום יום, הקשורים הן לעבודה עצמה והן לעובדים אותם הם מנהלים. אחת המשימות החשובות ביותר, העומדת בפני המנהלים הישירים היא ליצור אצל העובדים מוטיבציה גבוהה לביצוע עבודתם ולוודא כי זו נשמרת כך לאורך זמן. מחקרים מוכיחים כי עובדים עם [...]

לחשוב חיובי כל אדם יכול להוביל את המציאות כפי שהוא רוצה באמת, רק צריך לחבר בין המחשבה שבפנים למציאות שבחוץ ולהכיר בכח שיש בכל אחד מאיתנו לבחור את חיי היום יום. יחד עם זאת חיי היום יום שלנו מורכבים מאינסוף חוויות שאספנו איתנו במהלך שנות חיינו. במח יש לנו תבניות חשיבה אוטומטיות המורכבות מאינסוף החוויות [...]

עובדים, ובכל מקום, מוצאים את עצמם מתמודדים לעיתים עם שגרה שוחקת ולא נעימה. גם כאשר תפקידם מעניין אותם והמשרה שבה הם עוסקים מוגדרת על ידם כ"משרת החלומות", הזמן עושה את שלו ולאט לאט השחיקה הולכת וגוברת. הרצאות העשרה לעובדים היא דרך נפלאה לאפשר להם ליהנות מפסק זמן, לפתח מיומנויות חשובות הנדרשות לתפקיד ו"על הדרך" גם [...]

תפקיד ניהולי, ולא משנה באיזה תחום מדובר, מציב בפני המנהל המבצע אותו אינספור של אתגרים. בין אם מדובר בניהול צוות קטן של עובדים או אולי בניהול מחלקה גדולה עם מספר עצום של עובדים, נדרשת מהמנהל, "המנצח" על כולם, יכולת מקצועית רבה מאד ונדרשים ממנו גם כלים שונים, בעזרתם יוכל לבצע את עבודתו כהלכה. דברו איתנו [...]

לגבי הרצאות מוטיבציה והשראה יש את המשפט "חשיבה חיובית יוצרת מציאות". הוא משפט אותו אנו שומעים לאחרונה לא מעט פעמים ולא בכדי. קשה להתעלם מהעובדה שלמחשבותינו, חיוביות ושליליות כאחד, היכולת להשפיע על חיינו ומוטב שנלמד לשלוט בהן ולווסת אותן על מנת לייצר לעצמנו חיים טובים ומספקים. הדבר יכול לבוא לידי ביטוי בחיינו האישיים, בזוגיות שלנו, [...]

אנשים אשר יוצאים לקנות בקניון, למרכזי המסחר השונים או אפילו פותחים אפליקציות של קמעונאים, כבר מזמן לא מחפשים רק מוצר ספציפי. הם מחפשים חווית קנייה כללית שמורכבת ממוצר טוב, שירות איכותי, ממשקים וחנויות ידידותיות, משלוח מהיר כשצריך ובאופן כללי, כאשר אדם מוציא מכספו בעולם המסחרי המודרני, הוא מצפה לקבל את הטוב ביותר. ובתור בעל עסק [...]

פחד של דיבור מול אנשים הוא פחד שמאפיין אנשים רבים והוא נפוץ מאוד. עם זאת, קורה לא מעט שאדם נאלץ להשתתף בישיבות ולהציג פרזנטציות ללקוחות וקולגות במסגרת העבודה שלו ועם זה צריך לדעת להתמודד. את הפרזנטציות הללו צריך לדעת להציג בצורה איכותית ולא רק לקרוא בצורה בנאלית מהמצגת או מהדף, וכדי לדעת איך לעשות זאת, [...]

אם הארגון שלכם חשוב לכם, אתם צריכים לדאוג לטפח אותו מדי פעם. טיפוח הארגון הוא למעשה טיפוח האנשים העובדים בו, החל מהמנכ"ל ועד לעובד הזוטר ביותר. לכל אחד יש תפקיד, וכל אחד הוא חלק חשוב ואינהרנטי מהארגון. ממש כמו אורגניזם חי, כל עובד הוא איבר אחר בגוף, אשר כולם ביחד צריכים לפעול בהרמוניה על מנת [...]

קבלת כלים וכישורים מתאימים לתפקיד אותו מבצעים היא בגדר חובה כיום. גם אם עובד מגיע למקום חדש עם סט כלים ורזומה מתאים, עדיין עליו ללמוד את רזי המקצוע, את המערכות, את הקולגות ואת סוג העבודה שהוא הולך לבצע באופן ספציפי. הכשרה נכונה היא חשובה על מנת לצאת לדרך ברגל ימין ולצלוח את התפקיד החדש. הכשרה [...]

יכולות של ניהול עובדים הולכות יד ביד עם היכולת להנהיג. כדי להוביל אנשים להצלחה, צריך לדעת לכוון אותם ולסלול להם את הדרך להצלחה. העניין הוא שאין דרך קבועה ומוכחת לניהול נכון, אלא יכולות מגוונות ומשתנות אותן צריך לרכוש בצורה מסודרת. ניהול עובדים מתחלק לשניים – ניהול מקצועי וניהול בין אישי, ואלו שני אלמנטים שצריכים להתחבר [...]